制造和加工企业在实现可持续发展和增长目标方面面临着前所未有的挑战。当今制造业现有的经验丰富的工人队伍正在减少，而不断变化的工业和不断扩大的经济继续需要更多的技术工人来满足技术进步和全球需求。
不断扩大的技能差距给制造商留下了四个选择：销售、外包、缩减规模或通过自动化扩大规模。后者是四种选择中最具吸引力和利润最大的。
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下载论文以了解更多信息：
- 全球技能差距/劳动力短缺展望
- 固定自动化与柔性自动化
- 应用先进自动化的方法
- 通过自动化提高安全性和人体工程学
- 全面解决劳动力问题的方法
- 填好表格拿到论文
打破劳动力技能差距
组织需要制定战略，将自动化作为解决劳动力短缺的功能性解决方案，同时应用该技术以获得竞争优势。你准备好了吗？
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